Berufliche Vorsorge

Wann endet die Versicherungspflicht in der beruflichen Vorsorge?

Die Versicherungspflicht endet bei: Erreichen des ordentlichen Rentenalters Auflösung des Arbeitsverhältnisses, auch bei ungerechtfertigter fristloser Auflösung Ende des Anspruchs auf Taggelder der Arbeitslosenversicherung

Berufliche Vorsorge

Wann beginnt die Versicherungsdeckung in der beruflichen Vorsorge?

Die obligatorische Versicherung beginnt mit dem Antritt des Arbeitsverhältnisses, für Bezüger von Taggeldern der Arbeitslosenversicherung mit dem Tag, für den erstmals eine Arbeitslosenentschädigung ausgerichtet wird.

Berufliche Vorsorge

Ich bin selbständig erwerbstätig. Bin ich bei einer Pensionskasse versichert?

Selbständigerwerbstätigen steht es offen, sich freiwillig versichern zu lassen. Sie haben die Möglichkeit, sich bei der Vorsorgeeinrichtung ihres Berufes, oder der Vorsorgeeinrichtung ihrer Arbeitnehmer oder wenn dies nicht möglich ist, bei der Stiftung Auffangeinrichtung versichern zu lassen.

Berufliche Vorsorge

Ich bin arbeitslos. Bin ich pensionskassenversichert?

Bezüger von Taggeldern der Arbeitslosenversicherung sind für die Risiken Tod und Invalidität obligatorisch bei der Stiftung Auffangeinrichtung versichert.

Berufliche Vorsorge

Wer ist in der beruflichen Vorsorge obligatorisch versichert?

Obligatorisch versichert sind Arbeitnehmer, die das 17. Altersjahr überschritten haben für die Risiken Tod und Invalidität, nach Vollendung des 24. Altersjahres zudem für das Risiko Alter und bei einem Arbeitgeber einen Jahreslohn von mehr als Fr. 21’150.00 (Eintrittsschwelle; Wert 2017) erzielen. Ebenso sind arbeitslose Personen obligatorisch in der beruflichen Vorsorge versichert. Für Selbständigerwerbstätige gibt es die […]

Arbeitslosenversicherung

Wann muss ich bei drohender Arbeitslosigkeit mit den Arbeitsbemühungen starten?

Die Pflicht, alles Zumutbare zu unternehmen, um eine Arbeitslosigkeit zu verhindern beginnt mit der Kündigung des bisherigen Arbeitsverhältnisses oder vor Ablauf eines befristeten Arbeitsvertrages.

Arbeitslosenversicherung

Welche Arbeit ist zumutbar?

Aufgrund der Schadensminderungspflicht muss grundsätzlich jede zumutbare Arbeit unverzüglich angenommen werden. Jede Arbeit gilt grundsätzlich als zumutbar. Ausnahmen davon werden von Artikel 16 AVIG abschliessend genannt. Es sind dies unter anderem Arbeiten, die nicht den gesamt- oder normalarbeitsvertraglichen Bedingungen entsprechen oder nicht angemessen auf die Fähigkeiten oder auf die bisherige Tätigkeit der versicherten Person Rücksicht […]

Arbeitslosenversicherung

Wer gilt als vermittlungsfähig?

Vermittlungsfähig ist, wer bereit, in der Lage und berechtigt ist, eine zumutbare Arbeit anzunehmen. Die Vermittlungsfähigkeit hat folglich also 3 Elemente: Die Arbeitsfähigkeit, die objektive Arbeitsberechtigung und die subjektive Vermittlungsbereitschaft. Arbeitsfähigkeit setzt körperliche und geistige Leistungsfähigkeit, sowie Verfügbarkeit in räumlicher und zeitlicher Hinsicht voraus. Grundsätzlich wird für die Vermittlungsfähigkeit eine volle Arbeitsfähigkeit verlangt. Die objektive […]

Arbeitslosenversicherung

Wann ist die Beitragszeit erfüllt?

Die versicherte Person muss innerhalb der zweijährigen Rahmenfrist für die Beitragszeit und somit vor der Arbeitslosigkeit eine beitragspflichtige Beschäftigung in bestimmten Mindestumfang ausgeübt haben. Die Beitragszeit hat erfüllt, wer innerhalb der zweijährigen Rahmenfrist für die Beitragszeit und somit vor der Arbeitslosigkeit während mindestens zwölf Monaten eine beitragspflichtige Beschäftigung ausgeübt hat.

Was bedeutet die Voraussetzung des Wohnsitzes für die Anspruchsberechtigung für Arbeitslosentaggeld?

Die Staatsangehörigkeit hat auf den Anspruch auf Arbeitslosenentschädigung keinen Einfluss. Um einen Anspruch geltend machen zu können, muss die anspruchsberechtigte Person aber in der Schweiz wohnen, d.h. sich tatsächlich in der Schweiz aufhalten und den Willen haben, während einer gewissen Zeit diesen Aufenthalt aufrechtzuerhalten und den persönlichen Lebensmittelpunkt in der Schweiz zu haben. Grenzgänger, die […]

Arbeitslosenversicherung

Wann ist der Arbeitsausfall anrechenbar?

Der Arbeitsausfall ist anrechenbar, wenn er einen Verdienstausfall zur Folge hat und mindestens 2 aufeinanderfolgende volle Arbeitstage dauert.

Arbeitslosenversicherung

Wann habe ich Anspruch auf Arbeitslosentaggeld?

Es müssen folgende Voraussetzungen erfüllt sein. Anspruch auf Arbeitslosentaggeld hat, wer: sich beim Arbeitsamt des Wohnortes zur Arbeitsvermittlung gemeldet hat ganz oder teilweise arbeitslos ist einen anrechenbaren Arbeitsausfall erlitten hat in der Schweiz wohnt die obligatorische Schulzeit zurückgelegt hat und weder das Rentenalter der AHV erreicht hat noch eine Altersrente der AHV bezieht die Beitragszeit […]

Arbeitslosenversicherung

Welche Leistungen sieht die Arbeitslosenversicherung vor?

Artikel 7 AVIG listet die möglichen Leistungen der Arbeitslosenversicherung abschliessend auf. Einerseits leistet die Arbeitslosenversicherung zur Verhütung und Bekämpfung der Arbeitslosigkeit finanzielle Beiträge für eine effiziente Beratung und Vermittlung, arbeitsmarktliche Massnahmen für versicherte Personen und weitere Massnahmen nach diesem Gesetz. Zudem richtet die Arbeitslosenversicherung folgende Leistungen aus: Arbeitslosenentschädigung Kurzarbeitsentschädigung Schlechtwetterentschädigung Entschädigung bei Zahlungsunfähigkeit des Arbeitgebers […]

Arbeitslosenversicherung

Wann gelte ich als arbeitslos?

Der Begriff der Arbeitslosigkeit hat ein objektives und ein subjektives Element. Als arbeitslos gilt, wer in keinem Arbeitsverhältnis steht und eine Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung sucht oder wer eine Teilzeitbeschäftigung hat und eine Vollzeit- oder eine weitere Teilzeitbeschäftigung sucht. Objektiv muss also eine Nicht- oder Teilbeschäftigung bestehen, subjektiv der Wille, die Arbeitslosigkeit durch die Suche einer […]